Интервью для программистов
в финансовых компаниях
Skills
Если говорить коротко, то нужен один скилл: знание C++. Большинство нью-йоркских банков консервативны (или ленивы), и масса древнего софта написано на C++, иногда даже - без STL, с тех времён, когда STL был вновинку.
На Java и C# работы тоже хватает, но об этом рынке я ничего не знаю. У кого есть замечания/информация - пишите на форум.
Помимо C++ обычно требуется решать головоломки, разбираться в базовых структурах данных и базовых же алгоритмах (список, дерево, чем поиск в map отличается от поиска в списке, етц), и продемонстрировать хоть какие-нибудь знания в design patterns. Ещё желательно иметь набор "технологий" - но можно обойтись и без этого.
Иногда кому-нибудь попадает вожжа под хвост, и тогда дают - особенно человеку, не живущему в том же городе - какое-нибудь программистское задание, обычно - на ограниченое время.
Вообще, "человек хайтека" будет удивлён средним уровнем этих интервью, и цеплянием к техническим деталям, которые представляются "айтишникам" самой-самой "экспертизой". А также к скорости написания кода, вниманием к ответам на супер-стандартные вопросы (на которые ожидаются такие же стандартные ответы) етц.
К чему относиться серьёзно, а каких интервьюеров посылать лесом - это личное дело каждого, разумеется. :)
C++
C++ от интервьюируемого требуется в совершенно навороченых деталях. Принимайте это просто как правила игры, как экзамен. Тем более, что готовиться к этому экзамену - проще пареной репы. Практически, вот эта книжка даст весь необходимый материал для подготовки: Effective C++, Third Edition, 2005, Scott Meyers. Как в реальности применяется язык - неважно; важно что на интервью надо знать все эти навороты. Может быть, если/когда будет время - выложу набор стандартных вопросов на разных телефонных и прочих собеседованиях.
Да, нелишним бывает сданный Brainbench по C++.
Категории фирм
Ну, мы говорим в основном об инвестиционных банках - но в принципе, та же картина наблюдается во многих других местах. Подобного рода интервью со мной проводила и некая телеком-фирма из Калифорнии, и одна фирма в Чикаго, и хедж-фонды из Коннектикута, и банки на Манхеттене.
Попадаются, однако, фирмы, где интервью проходит довольно достойно. К таковым фирмам я отношу Амазон, Гугл, Майкрософт - это из личного опыта. Хотя, говорят - Майкрософт расслабился в последнее время. Некая контора proprietary trading в Чикаго - также допрашивала меня весьма достойно - от интервью я просто таки получил удовольствие.
Что спрашивать о фирме
Часы работы спрашивать бессмысленно - вам с каменным лицом скажут, что "у нас торговый день биржи - с 9 до 4:30". Формально. Неформально - люди, живущие в 20 минутах ходьбы от работы (на Манхеттене) стараются соблюдать "правило 12 часов" - быть вне работы хотя бы 12 часов. Потому как оставшиеся 12 часов - проводятся на работе. :)
Так что, если вы - семейный человек, и собираетесь жить в пригороде Нью Йорка, в часе езды (например) - подумайте хорошо, нужно ли вам такое счастье. :)
В финансовой индустрии нелишним будет смотреть на внешний вид работников, и на условия работы. Под внешним видом я подразумеваю как одежду, так и просто - выражение морды лица. Если люди сидят не в кубиках, а за "трейдерскими столами", на шеях у них галстуки, а под глазами синяки - тут есть возможность больших бонусов, если вам здоровья не жалко. :) Если народ ходит в джинсах - дышать дают; зарплата же - может быть по-всякому.
В общем и среднем, на Манхеттене работа неприятна; в Коннектикуте - пристойна; в Чикаго же - самой "соковыжималкой" является легендарный хедж-фонд под названием "Citadel" - там людей, по субьективной точке зрения очевидцев, используют (мягко говоря), выжимают, и выкидывают за ненадобностью. Хотя есть люди, которым и там хорошо. Платит Citadel лучше всех в Чикаго. :)
